镇江：用“金山英才”计划点亮人才梦想，打造“充满温度”的城市
元描述： 镇江以“金山英才”计划吸引人才，提供优渥政策和服务，打造“充满温度”的城市，助力人才发展与城市共成长，推动经济稳步增长。
关键词： 金山英才计划，人才引进，人才服务，城市发展，经济增长
引言：
近年来，人才竞争日益激烈，各地纷纷推出各种政策吸引人才。江苏镇江，这座历史文化底蕴深厚、充满现代活力的城市，以“金山英才”计划为引擎，打造独具魅力的人才生态，吸引着全国各地的人才前来发展。从“文化厚重”的历史底蕴到“很有前途”的产业发展，从“充满温度”的人才服务到“特别的爱给特别的你”的城市情怀，镇江用真诚和行动，点亮了无数人才的梦想，也收获了经济发展的硕果。
一座城市的“腔调”：文化厚重，充满温度
长江南岸，金山脚下，京口瓜州之渡；运河之交，千年醋都，浪漫宜居之城。镇江，是一座历史文化底蕴深厚的城市，长江、大运河在此交汇，金山、北固山、焦山在此盘踞，甘露寺、金山寺、西津渡，演绎着古典浪漫与现代时尚的完美交融。
这座城市的“腔调”吸引着无数人才的目光。江苏科技大学研究生张京说：“当我来到镇江后才发现，镇江有一种出乎意料的历史人文厚重感，又给人古典与时尚的新鲜感观。”她选择留在镇江，从事机械工程设计与自动化工作，这是镇江较为优势的产业板块之一。
“虽然山不高，但这里的历史氛围很浓，很有韵味。”江苏大学毕业生郭世卿说。镇江市“金山文化”人才、镇江高专教师李加欢也表示：“因为我本身是从事艺术工作，所以镇江城市的文化底蕴深深打动了我，特别是镇江的诗词文化，对我诱惑力是最大的。”
“初到镇江，一切都是幸福的。”南京航空航天大学研究生伍锐已成为建华建材集团研发团队中的重要一员。“这里有贴心的服务，有适合工作生活的环境，人才政策也是很实惠、很暖心。”
人才招引：走出去也要请进来
镇江科教人才资源丰富，江苏大学、江苏科技大学、江苏农林职业技术学院等8所在镇高校在校大学生超13万人。镇江市委常委、组织部部长张娟介绍说：“校地双方进一步加强共建合作，充分发挥高校人才资源以及地方重点产业优势，构筑‘资源共享、优势互补、互相促进、共同提高’的校地人才合作共同体。”
今年金山人才周围绕“校地合作、携手向新”主题开展了系列活动。来自全国各地110所高校院所的负责人，带来300多名毕业生走进镇江多个产业园区，围绕高端装备制造、船舶海工、生物医药等当地重要产业板块，分组深入调研考察，与企业开展多层次人才、科研、创新话题交流。镇江千余家企业发布了上万个人才和岗位需求，并配上生活、住房、补贴等政策大礼包，提供“家门口”“一站式”精准就业服务，助力人才与城市实现双向奔赴。
招才引智“镇江日”也是镇江市赴外交流对接的重要品牌活动。近4年来，镇江已赴重点城市、重点高校举办招才引智“镇江日”专场活动42场，建成高校人才工作站31个，吸引近6万名高校学子投递简历，达成产学研合作项目300余个。
镇江每年通过线上线下形式，邀请全国百余名高校院所负责人、近万名高校大学生齐聚镇江，共同推动产才城教融合发展。
镇江市市长徐曙海介绍说：“加大‘走出去’招才引智力度，实施‘柔性引才’工程，在国内重点高校设立人才工作站，举办高校大学生集中‘云招引’、招才引智‘镇江日’等引才活动，发掘和引进更多人才。”2021年以来，该市先后举办各类招才引智品牌活动500余场，累计吸引集聚大专以上青年人才达14万人，“人聚镇江，‘才’享荣光”工作品牌效应持续释放。
人聚镇江，“才”享荣光
今年镇江金山英才周期间，镇江市与9所高校围绕建立组织联动、人才联育、平台联建、成果联用、活动联办、服务联抓“六联”机制，签署校地人才合作备忘录。一批江苏大学校区校企产学研合作项目、在镇高校现代产业学院人才合作项目、“金山英才”产业强市计划项目签约。一批省、市关键核心技术人才攻关联合体和优秀高校人才工作站获得授牌。10家镇江市海智顾问单位授牌设立。
近年来，镇江大力实施“金山英才”计划，打造“人聚镇江，‘才’享荣光”的人才服务宗旨，以最优政策、最高礼遇引育人才、服务人才。近3年，镇江市县两级财政累计投入人才专项资金超18亿元，年均增幅达25%。
“善待人才、厚爱人才，镇江一直在路上。”镇江市委书记马明龙表示，面向未来，“不拘一格”“尽展其才”是镇江不变的承诺，“宽容失败”“静待花开”是镇江最大的呵护，“无微不至”“用心用情”是镇江满腔的诚意。
“镇江是一座‘充满温度’的城市，总是将特别的爱给特别的你。”马明龙向广大人才“表白”，“我们将为广大人才倾心点亮希望、倾力提供阳光、倾情做好保障，期待与大家一起安心创新创业、享受品质生活。”
人才引领：经济发展，稳步增长
截至2023年底，镇江市人才资源总量达68.51万人，较“金山英才”计划实施前提升11.5%。2024年上半年，镇江市实现地区生产总值2759.85亿元，按不变价格计算，同比增长5.8%，全市经济运行总体保持平稳。其中，上半年镇江规模以上工业增加值同比增长7.4%，全市列统的35个工业行业大类中，23个行业增加值同比实现正增长，增长面达65.7%。其中，新能源汽车、锂离子电池、电子元件等重点产品产量分别增长124.0%、9.8%和4.6%。
人才，是城市发展的第一资源，也是经济腾飞的第一动力。镇江用“金山英才”计划吸引人才，提供优渥政策和服务，打造“充满温度”的城市，助力人才发展与城市共成长，最终推动经济稳步增长。相信未来，镇江将继续以开放的姿态，拥抱人才，点亮梦想，创造更加美好的未来！
金山英才计划：人才引进与服务的“金钥匙”
金山英才计划是镇江市政府推出的人才引进和服务计划，旨在吸引高端人才和优秀团队，为城市发展提供强劲的人才支撑。该计划涵盖以下几个方面：
- 人才引进： 设立“金山英才”专项资金，对引进的高端人才和优秀团队提供资金支持。
- 人才服务： 提供住房、医疗、子女教育等方面的便利条件，帮助人才解决后顾之忧。
- 平台建设： 建立人才交流平台，促进人才之间的合作交流，推动科技创新和产业发展。
金山英才计划实施以来，取得了显著成效，吸引了大批高层次人才和优秀团队落户镇江，为城市发展注入了新的活力。该计划也成为镇江打造“充满温度”的城市，吸引人才的“金钥匙”。
常见问题解答
Q1：镇江吸引人才的优势是什么？
A1： 镇江拥有深厚的历史文化底蕴、优美的自然环境、良好的产业基础和人才政策，是人才发展和生活创业的理想之地。
Q2：镇江为人才提供了哪些服务？
A2： 镇江为人才提供住房、医疗、子女教育、创业扶持等方面的服务，帮助人才解决后顾之忧。
Q3：镇江金山英才计划的具体内容是什么？
A3： 金山英才计划包括人才引进、人才服务、平台建设等方面，旨在吸引高端人才和优秀团队，为城市发展提供人才支撑。
Q4：镇江如何助力人才发展？
A4： 镇江通过提供良好的发展平台、优质的服务保障和政策扶持，帮助人才实现自身价值，促进人才与城市共同发展。
Q5：镇江是如何打造“充满温度”的城市的？
A5： 镇江通过提供人性化的服务、优美的环境、厚重的文化，以及真诚的城市情怀，打造“充满温度”的城市，吸引人才落户发展。
Q6：镇江未来在人才引进方面有哪些计划？
A6： 镇江将继续加大“走出去”招才引智力度，实施“柔性引才”工程，在国内重点高校设立人才工作站，举办各类招才引智活动，吸引更多人才落户发展。
结论
镇江以“金山英才”计划为引擎，打造独具魅力的人才生态，吸引着全国各地的人才前来发展。这座充满温度的城市，用真诚和行动，点亮了无数人才的梦想，也收获了经济发展的硕果。相信未来，镇江将继续以开放的姿态，拥抱人才，点亮梦想，创造更加美好的未来！
